培训课程
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 培训课程背景 

沟通在企业管理当中究竟处于一种什么状况?第一:企业的管理者,70%的时间用在沟通上。开会、谈判、谈话、做报告是最常见的沟通形式,撰写报告实际上是一种书面沟通的方式,对外各种拜访、约见也都是沟通的表现形式,所以说有70%的时间花在沟通上。第二:企业中70%的问题是由于沟通障碍引起的。比如企业常见的效率低下的问题,实际上往往是有了问题、有了事情后,大家没有沟通或不懂得沟通所引起的。另外,企业里面执行力差、领导力不高的问题,归根到底,都与沟通能力的欠缺有关。 

 参加培训对象 

院校、企业或组织中的各阶层人员 

 培训课程目标 

1、认识沟通的概念与重要性 

2、团队沟通的障碍与关键 

3、认识不同团队类型的沟通的特点 

 培训课程收益 

1、认识沟通的概念与重要性 

2、认识团队的沟通障碍与关键沟通技巧

3、团队沟通对团队动力的影响 

4、团队交谈的几个关键方面 

5、如何分析和评估团队沟通 

6、解决冲突的策略和磋商过程 

7、团队各个发展阶段中不同的团队沟通特点 

 培训场地选择 

1、专业外展训练基地 

2、各地会议度假村或酒店 

3、各种僻静的野外环境 

4、海岛或海边沙滩 

5、企事业单位自有场地 

 培训时间选择 

1天,2天或3天 

 培训项目设置 

组合:高空项目+地面项目+水上项目+室内项目 

组合:高空项目+地面项目+室内项目 

组合:地面项目+室内项目+水上项目 

组合:地面项目+水上项目 

组合:地面项目+室内项目 

组合:地面项目 

 体力消耗强度 

综合 


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